第六百二十六章 王儒(1 / 1)

特级厨师 甜沫但不甜 1298 字 1个月前

这时候捐款的不是没有,但说到底还暂时是在政府内部号召工作人员募捐。

对外的话,并没有向全社会号召捐款。

当然在受灾城市,当地知道情况多么严重,很多当地的企业公司已经有不少捐款的情况。

可是在京城,这种政府组织的公益性活动还没有开始。

可以说文泉春餐饮公司是京城第一家主动上门捐款给灾区的企业。

尤其当得知他们家只留下了一部分日常运营的资金,剩下的两百多万全都捐出来之后。

贾市长等市里重要领导专门召见了杨振兴。

同时还特别颁发给了文泉春餐饮公司‘京城优秀企业’‘京城诚信企业’荣誉证书。

当电视台的新闻报道以后,政府也开始有意识的宣传这件事情。

一下子,文泉春第一次在京城爆出了名声!

大家都知道京城有这么一家餐饮公司,还是老字号饭店,把所有钱都捐给了政府,用于各地的抗洪抢险工作。

其他企业公司也纷纷反应过来,每天都有很多人在政府排着队希望捐款捐物。

整个京城市一下子就被调动起来,募集了大量的抗洪物资。

并且这股风潮以京城为中心,瞬间向全国各地席卷而去。

各地政府也纷纷开始跟京城一样,号召全社会捐款捐物,极大的缓解了抗洪前线的物资压力和国家的财政压力。

而作为这一切的发起者,文泉春和杨振兴可以说里子面子全都赚大了。

这些天,不管是文泉春还是新德胜,几家店里的生意天天火爆的一塌糊涂。

而且因为这次主动捐赠大量款项,把店里的钱全都拿出来捐了出去。

在上面领导那里,也留下了很深刻的印象。

不仅如此,原本拖了一个多月的培训基地管理人选,立马就在领导的过问下解决了。

教师的人选其实京城烹协早就帮忙找好了,就只剩下教学管理人员一直没有进展。

现在上面领导放下话来,京城新东方烹饪学校就顺水推舟的介绍了一个教导处的老师。

没想到家里主动捐款还能有这样的收获。

杨振兴在接到京城烹饪协会云会长的电话后,立马开车赶了过来。

在会长办公室,杨振兴见到了新东方烹饪学校推荐过来的老师。

“来来来,振兴,我来跟你介绍一下。”

看到助理带着杨振兴走进来,云会长立马满脸笑容的站起来,过来拉着杨振兴引荐。

这次不光是杨振兴和家里的公司出了风头。

因为提前跟云会长打过招呼,烹协也跟着杨家这一波操作获得了很多好处。

看在云会长看杨振兴,是怎么看怎么顺眼。

“这位是京城新东方烹饪学校教导处的老师王儒,他在教导处工作了四五年的时间,有很丰富的教学管理经验。

王老师,这位就是文泉春餐饮公司的老板杨振兴。”

杨振兴顺着云会长的手势,微微打量了一下屋里另外一个人。

这名叫做王儒的老师个头不高,和杨振兴差不多,也就一米七四、七五这块儿。

理着平头,戴着眼镜,身上穿的十分干净板正,整个人有书生气的同时,也散发着干练的气质。

在他打量对方的同时,王儒也在打量着杨振兴。

作为烹饪学校的老师,王儒对外界很多厨师都有一定的关注和了解。

像是杨振兴,早在他刚毕业那会儿就听说过对方的名号。

知道对方是一位备受许多老师傅、大师傅看重的年轻一代厨师,荣获过国内外很多大奖。

知道杨振兴十分年轻,但是今天第一次见面后,王儒还是被杨振兴稚嫩的脸庞吓了一跳。

再想想前段时间因为捐款的事情闹得沸沸扬扬。

王儒感觉杨振兴这个年纪就能取得这样的成绩,确实十分了不起。

两个人的目光都是一扫而收。

王儒立马顺着云会长的话,伸出手主动说道:“杨总您好,久闻大名,今日一见果然年轻有为。”

杨振兴不动声色的手下马屁,握着手满是笑容的说道:“王老师您好!

能有像王老师这样经验丰富的人才加入,是公司的荣幸!这下培训基地的问题可一下子就能解决了!”

云会长在旁边看着俩人互相问好,心里十分满意。

他笑着拍了拍杨振兴和王儒的胳膊,说道:“来,别光站着,咱们坐下再聊。”

等云会长的助理进门送过茶水,三个人坐在沙发上交流起来。

云会长首先对杨振兴说道:“振兴,这次上面领导对你之前的慈善捐款很满意。

在得知你们公司现在正在建设培训基地,为教学管理人员发愁以后,特别找到了新东方烹饪学校的领导。

学校领导知道以后,为你们公司投身餐饮教育事业深受感动,所以特别把王老师推荐过来,帮助公司尽快把培训项目做起来。”

杨振兴十分知趣的回答道:“感谢领导和云会长对家里公司的关心和帮助。

国家有难,姆们做为国家的一员,理应伸出援手,救助同胞,为国家排忧解难。”

看到杨振兴说这种话如此利索,张口就来,王儒心里暗自点头。

能说出这种话,就说明杨振兴并不蠢,不需要担心有一天自己的老板不过脑子乱做事。

听完两人之间互哧爱国之心以后。

王儒看到云会长的眼神示意,对着杨振兴问道:“能有杨总这种爱国商人,是国家之幸。

不过说起来之前的资料我看过几遍,心里头对杨总建设培训基地有很多不明白的地方。

不知道杨总能不能再详细的跟我说一说公司的计划?”

杨振兴自无不可,毕竟现在人虽然推荐过来了,到底最终人家过不过来还是两说。

如果王儒觉得没有发展前途,完全可以拍拍屁股继续回原来的学校工作。

上面领导只是帮忙推荐人才,又不是派发的什么任务。

要是王儒不想来,那是你杨振兴自己扶不起来,人家领导已经仁至义尽帮过忙了。

当下收敛起心神,开始耐心的对王儒详细介绍未来公司和培训基地的发展计划。

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